従業員メール通知機能とは、勤怠アラート、36協定アラート、ワークフローの承認完了通知、否認通知、出勤打刻忘れ通知、退勤打刻忘れ通知を、従業員のメールアドレスに通知する機能です。 ... 詳細表示
《概要》 〔代休修正(詳細)〕では従業員ごとに、代休の発生、取得、消滅の履歴、残数推移の確認を行うことができます。 この画面では、代休発生や代休取得の新規登録や、すでに登録されている代休発生... 詳細表示
《概要》 〔代休修正〕画面は、従業員ごとの年度ごとの代休の発生、取得、消滅を一覧形式で確認できる画面です。〔代休修正〕画面は一覧で見るだけの画面となっており、修正は行なうことが出来ません。代休... 詳細表示
《概要》 代休の発生と消化につきましては、基本的には管理者側画面では各修正画面、従業員側では勤怠申請画面において、事由を設定することで利用します。代休の発生や消化は同じ日に同時には設定できませ... 詳細表示
《設定画面の概要》 登録した拡張項目へ算出結果を格納するために、休日付与規則の代休タブで設定を行う必要があります。ここで設定された情報にもとづいて、代休管理が実施されます。 〔休日付与規則の... 詳細表示
拡張項目を作成することで、発生数、消化数、消滅数、残数の各数値を管理できるようになります。これら設定された拡張項目は、最終的には月次計算で月ごとに集計されることになります。 〔拡張項目の登録〕... 詳細表示
代休発生や消化は事由を申請画面や修正画面に設定することで利用します。その為、代休用に事由を作成する必要があります。ここでは、代休の事由登録について説明します。 〔事由の登録〕 ●操作方法 ... 詳細表示
代休管理は、代休の発生数、消化数、消滅数、残数を管理することができ、管理者は一覧、詳細画面で数値を管理することが出来ます。これらは基本的には振休管理の機能と同じですが、代休管理では下記の2つの大... 詳細表示
《概要》〔振休修正(詳細)〕では、振替休日の発生や取得履歴、消滅、残数の確認をおこないます。振替休日を新たに登録することや、すでに発生した振替休日の編集・削除も可能です。 本来、振替休日は勤怠... 詳細表示
1. 〔個人別修正〕、〔日別修正〕、〔条件別修正〕、〔申請〕での利用方法 日次データの事由欄に事由処理が『振休発』、『振休取』、『半振休発生』、『前振休取得』、『後振休取得』を選択し、振替日入... 詳細表示
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