《プロジェクト基本設定について》〔プロジェクト基本設定〕では、プロジェクト管理機能を利用するにあたって、各画面の表示方法や、プロジェクト工数時間の元となる勤怠実績の取得方法など、非常に重要な設定... 詳細表示
プロジェクト工数管理は、勤怠で計算された日々の勤務時間を元にして、プロジェクトごとに勤務時間の工数を割り当て、申請を行い、承認者の承認を得てプロジェクト工数の時間が確定していきます。承認者はプロ... 詳細表示
《概要》 36協定で定められた残業時間を超える残業が発生する可能性がある(または、発生した)場合に、 部署管理者(もしくは人事部門担当者)にて、特別条項を発令することができる機能です。 ... 詳細表示
概要 管理者メール通知機能とは、「承認依頼メール」・「アラートメール」・「処理完了メール」を管理者のメールアドレスに通知する機能です。 「承認依頼メール」・・・従業員から申請が上がった際... 詳細表示
概要 他システムから出力されたPCの操作ログ(CSVファイル)から、1日の最初と最後の操作のログを打刻データもしくは拡張項目へ取り込む機能です。 ※オプションのご契約が必要です。 ... 詳細表示
≪概要≫ 従業員メール通知機能で利用する従業員のメールアドレスを登録します。尚、通知内容の選択は個人マスタ登録画面での登録が必要です。 ... 詳細表示
《概要》 個人情報設定にて通知内容の割り当てを行います。ここで設定された通知内容について、条件が当てはまった場合にメール通知されます。 《操作方法》 個人マスタにて対象の従業員を検索し、詳... 詳細表示
従業員メール通知機能とは、勤怠アラート、36協定アラート、ワークフローの承認完了通知、否認通知、出勤打刻忘れ通知、退勤打刻忘れ通知を、従業員のメールアドレスに通知する機能です。 ... 詳細表示
《概要》 〔代休修正(詳細)〕では従業員ごとに、代休の発生、取得、消滅の履歴、残数推移の確認を行うことができます。 この画面では、代休発生や代休取得の新規登録や、すでに登録されている代休発生... 詳細表示
《概要》 〔代休修正〕画面は、従業員ごとの年度ごとの代休の発生、取得、消滅を一覧形式で確認できる画面です。〔代休修正〕画面は一覧で見るだけの画面となっており、修正は行なうことが出来ません。代休... 詳細表示
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