休憩時間を実働時間に応じて変動させたい

各々の勤務区分に対し、実働とそれに伴う休憩時間を設定できます。 以下に、８時間の実働に対し、自動的に休憩時間が１時間引かれる例を記載します。 ■対象画面【マスタ＞勤務区分】 ■操作方法①変... 詳細表示

従業員かつ管理者でもある者について、社員コードと管理者IDが同一でも大丈夫ですか？

システム上は、社員コードと管理者IDが同一でも問題はございません。 お客様の中には、あえて同一にすることでシンプルな運用をされる場合もあります。（社員コードと管理者IDが同一だと覚えやすいため... 詳細表示

Q．従業員の情報を削除してしまいましたが、元に戻すことはできますか？

A．従業員の情報を削除しても勤怠データは残っておりますので、復元することが可能です。 〔個人情報新規登録〕画面より、削除した従業員の社員コードで再登録を行ってください。 対象読者　　　：... 詳細表示

カードリーダーの端末名称を変更することはできますか？

以下の画面にて変更できます。 ■対象画面【設定タブ＞運用マスタ＞勤怠端末】 ■操作方法①変更する端末を選択します。②名称を変更し、更新ボタンを押します。 端末番号の追加・変更については... 詳細表示

36協定チェック一覧表を「部署管理者」も閲覧できるようにしたいです

管理者の権限を変更することで可能です。 ■操作方法①【設定タブ＞システムマスタ＞基本権限設定＞権限区分】のプルダウンから「部署管理者」を選択します。②小区分が「36協定チェック・運用マスタ」の... 詳細表示

勤区入力制限のデフォルト表示・非表示機能はどのように使いますか？

ご利用いただく際は、事前にサポート窓口までご連絡ください。該当機能をONにいたします。 利用方法は、【マスタタブ＞勤務区分登録】にて入力制限のチェック欄が追加されていますので、そのON/OFF... 詳細表示

事由入力制限のデフォルト表示・非表示機能はどのように使いますか？

ご利用いただく際は、事前にサポート窓口までご連絡ください。該当機能をONにいたします。 利用方法は、【マスタタブ＞事由】にて入力制限のチェック欄が追加されていますので、そのON/OFFにて表示... 詳細表示

Q．退職した（使用しなくなった）管理者の情報を削除したいです。

A．削除はしないでください。〔ユーザ登録〕画面で以下3項目を更新してください。・「パスワード」を変更・「拡張ユーザID」を削除・「メールアドレス」を削除 対象読者　　　：管理者必須オプション：... 詳細表示

Q．使用しなくなった部署を整理したいです。

A．使用しなくなった部署は、「廃止部署」の配下にまとめることをおすすめいたします。 ※部署階層からは外さず「廃止部署」の配下にまとめておくことで、過去の勤怠データをいつでも参照することが可能です... 詳細表示

はじめから設定されている標準エラーを無効にすることはできますか？

一部の軽エラーのみ、以下の画面にて無効とすることができます。 ■対象画面【設定タブ＞システムマスタ＞制限値設定】 ■操作方法標準の軽エラーは非表示にすることが可能です。非表示にできるのは打刻... 詳細表示