給与データのCSV出力は、締め処理前に実施しても問題ないですか？
締め処理前にCSVを出力しても問題ございません。CSV出力、および締め処理は何度実行してもOKです。 ※補足※締め処理には、全体の再計算とデータのロック機能があります。何か設定変更をした場合は... 詳細表示
部署階層を変更することで可能となりますが、管理する会社の就業規則が同じであることが条件となります。 はじめに、最上位となる部署（すべての会社を管理する部門といった位置づけ。架空でも問題ありませ... 詳細表示
勤務実績表・勤務集計表・給与データにおいて、ある一つの項目を任意の位置に出力することは可能ですか？
以下の方法で項目の位置変更が可能です。 ＜勤務実績表・勤務集計表＞ ■対象画面 【設定＞表示出力マスタ＞月報設定】 ■操作方法 ①画面右側のリストから、変更する帳票のタイトルをクリック... 詳細表示
月の途中で集計するときに、予定勤務日数が少なくなってしまっています
予定勤務日数の計算は、システム内の日付の時点までとなっております。月末を迎えると、その月の正しい予定勤務日数が表示されるようになります。 詳細表示
プロジェクト工数管理について、当該機能を利用していない管理者の画面にも専用タブが表示されますか？
プロジェクト管理のオプションをONにした場合、プロジェクト機能を利用していない管理者であっても専用タブが表示されます。 詳細表示
従業員コメントや管理者コメントが中央に表示されますが、左寄せにすることはできますか？
申し訳ございませんが、コメントの位置を制御することはできません。 詳細表示
月締め処理にて再計算をしたところ、未承認データが表示されました
勤怠申請一覧に未承認データの有無を確認し、ある場合は申請を処理してください。 ない場合、月締め処理中に申請が処理された可能性があります。（未承認データの表示は処理開始時点の結果となります。）再... 詳細表示
カレンダー登録しましたが、個人別の実績勤務区分に反映されません
■対象画面 【勤怠管理＞月締処理】 ■操作方法 カレンダーを事後に登録したためかと思われます。 【勤怠管理＞月締処理】にて「仮締め処理（月次計算）」を実行してください。 詳細表示
上げることはできますが、お勧めはいたしません。 先に「締め処理（ロック処理）」をして申請をストップさせる、もしくは申請が完了したことを確認した後に仮締めを実行してください。 詳細表示
締め処理（ロック処理）を行った後も、「ロック解除」を押せば再び修正できますか？
「ロック解除」を押すことで主に部署管理者の方が修正可能となります。 システム管理者の方でしたら、ロック中でもデータの修正は可能です。 詳細表示
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